Derecho Laboral
El Derecho laboral es una de la materias que más está presente en nuestra vida diaria.
Estamos contigo.
Especialistas en Concurso de acreedores y Despidos colectivos
Despidos
- Extinción del contrato de trabajo.
-Dimisión, abandono del puesto de trabajo.
- Incumplimiento de contrato. Impugnar el despido.
-Carta de despido, indemnización por despido, finiquito.
-Despido colectivo: ERE.
-Concurso de acreedores.
-Despido disciplinario, despido por causas objetivas, despidos por fuerza mayor, despido nulo, despido improcedente.
Negociación y Vía judicial
- Convenios colectivos, acuerdo o pacto de empresa
- Derecho de reunión. Huelga
- Reclamar salario y nóminas. Fogasa: Fondo de Garantía Salarial
- Conciliación, Demanda y Juicio.
Relaciones laborales
- Acoso sexual y Mobbing
- Discriminación, modificación sustancial de las condiciones de trabajo.
-Faltas y sanciones. Suspensión del contrato de trabajo
- Categoría profesional y movilidad funcional
- Rendimiento y funciones en el puesto de trabajo.
- Jornada laboral, horas extraordinarias, nocturnidad, vacaciones, excedencia.
- Salario y nóminas, pluses y complementos, pagas extraordinarias
Accidentes laborales
Lesiones, incapacidad.
Indemnización por accidente laboral
Las prestaciones de la Seguridad Social son para prever, reparar o superar determinadas situaciones de infortunio o estados de necesidad concretos.
Prestaciones sociales
Solicitud y recursos a la Seguridad Social por:
- Incapacidad temporal, permanente o lesiones permanentes no invalidantes.
- Indemnización especial por accidente de trabajo y enfermedad profesional.
- Maternidad y paternidad: Riesgo durante el embarazo. Riesgo durante la lactancia.
- Cuidado de menores afectados por enfermedad grave.
- Jubilación.
- Auxilio por defunción. Pensión de viudedad. Prestación temporal de viudedad. Pensión de orfandad. Pensión en favor de familiares. Subsidio en favor de familiares.
- Prestaciones familiares: Prestación por hijo o menor acogido a cargo.
Prestación por nacimiento/adopción de hijo, en familias numerosas, monoparentales o de madres discapacitadas. Prestación económica por parto o adopción múltiples.